{"id":180,"date":"2025-10-07T08:22:11","date_gmt":"2025-10-07T08:22:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/?page_id=79"},"modified":"2025-11-06T08:40:41","modified_gmt":"2025-11-06T08:40:41","slug":"headhunting","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/de\/talentwerving\/headhunting\/","title":{"rendered":"Headhunting"},"content":{"rendered":"\n  <link rel=\"preload\" as=\"image\" href=\"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-content\/uploads\/sites\/43\/2025\/10\/hamburg-city-e1764148466898.webp\" fetchpriority=\"high\">\n  <style>\n    .inner-banner-section {\n      background-image: url('https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-content\/uploads\/sites\/43\/2025\/10\/hamburg-city-e1764148466898.webp');\n      background-size: cover;\n      background-position: center;\n      background-repeat: no-repeat;\n    }\n\n    @media (max-width: 768px) {\n      .inner-banner-section {\n        background-image: url('https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-content\/uploads\/sites\/43\/2025\/10\/hamburg-city-e1764148466898.webp');\n      }\n    }\n  <\/style>\n\n<div class=\"block-section inner-banner-section lazyload bg-sty section-gaps top-border-line\">\n  <div class=\"container-fluid\">\n    <div class=\"content-wrap\">\n      <h1 class=\"title\">\n        Headhunting Dienstleistungen in Hamburg      <\/h1>\n      <span style=\"font-size: 18px;\">Begleitung von Hamburger Unternehmen bei der Gewinnung von F\u00fchrungskr\u00e4ften, die Strategie, Kultur und langfristige Ergebnisse st\u00e4rken<\/span>\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n\n<div class=\"wp-block-custom-div-wrapper-block col-wrapper has-sidebar\"><div class=\"content-wrapper\" style=\"background-color:#002a26\">\n<div class=\"block-section section-gaps default-content-section \" \n     style=\"--text-color: #ffffff; --bg-color: #119084;\">\n    <div class=\"container\">\n        <div class=\"default-single-content-wrap\">\n            <div class=\"content-wrap\">\n                                    <h2>F\u00fchrende Headhunting-Firma in Hamburg<\/h2>\n<p>Haldren bietet Headhunting-Dienstleistungen in Hamburg mit Diskretion, Professionalit\u00e4t und messbaren Resultaten. Unsere Personalberater verf\u00fcgen \u00fcber umfangreiche Erfahrungen im Executive Search und in der Direktansprache und unterst\u00fctzen Unternehmen, die F\u00fchrungskr\u00e4fte, Manager und Spezialisten ben\u00f6tigen, die Stabilit\u00e4t und langfristigen Nutzen bieten. Jede Suche wird vertraulich durchgef\u00fchrt, so dass sich Kunden und Kandidaten durchweg respektiert f\u00fchlen.<\/p>\n<p>Wir verfolgen einen strukturierten, beratenden Ansatz, der \u00fcber die normale Personalbeschaffung hinausgeht. Durch die Kombination von Active Sourcing mit einem starken Netzwerk in Deutschland und Europa sind wir in der Lage, geeignete Kandidaten vorzustellen, die den technischen Anforderungen entsprechen und gleichzeitig zur Unternehmenskultur passen. Unser Team bleibt w\u00e4hrend des gesamten Prozesses pr\u00e4sent und bietet eine klare Kommunikation und kontinuierliche Unterst\u00fctzung vom ersten Gespr\u00e4ch bis zur endg\u00fcltigen Einstellung.<br \/>\n Haldren<\/p>\n<blockquote><p><strong>ist in Hamburg als vertrauensw\u00fcrdiger Partner f\u00fcr Headhunting anerkannt, der auf Expertise, Ethik und dauerhaften Ergebnissen aufbaut.<\/strong><\/p><\/blockquote>\n<h2>Top-Tier Executive Search Firma in Hamburg<\/h2>\n<p>Unsere Headhunting-Arbeit wird von der \u00dcberzeugung geleitet, dass eine starke F\u00fchrung die Leistung und Widerstandsf\u00e4higkeit eines Unternehmens bestimmt. Wir konzentrieren uns auf die Identifizierung von F\u00fchrungskr\u00e4ften, Managern und Spezialisten, deren Profile sowohl mit den Bed\u00fcrfnissen des Unternehmens als auch mit den zuk\u00fcnftigen Ambitionen \u00fcbereinstimmen. Durch die Kombination von breiter Reichweite und Hamburg-spezifischem Wissen helfen wir unseren Kunden, Kandidaten zu finden, die nicht nur offene Stellen besetzen, sondern auch die Strategie st\u00e4rken.<\/p>\n<h4>Bewertung<\/h4>\n<p>Wir beginnen mit einer gr\u00fcndlichen \u00dcberpr\u00fcfung der Unternehmensziele, der offenen Positionen und der Teamstrukturen. Gemeinsam definieren wir ein Idealprofil, das neben der fachlichen Qualifikation auch den F\u00fchrungsstil und die pers\u00f6nliche Motivation widerspiegelt. Auf dieser Grundlage k\u00f6nnen wir nicht nur den beruflichen Werdegang bewerten, sondern auch die Ausrichtung auf langfristige Ziele sicherstellen.<\/p>\n<h4>Talentakquise<\/h4>\n<p>Unser deutschland- und europaweites Netzwerk erm\u00f6glicht es uns, Senior Professionals anzusprechen, die sowohl Expertise als auch Visionen mitbringen. Wir nutzen Direktansprache und Active-Sourcing-Methoden, um mit Kandidaten in Kontakt zu treten, die bei der traditionellen Personalbeschaffung nicht sichtbar sind. Diese Kombination vergr\u00f6\u00dfert den Pool an M\u00f6glichkeiten und erh\u00f6ht die Wahrscheinlichkeit, erfolgreiche F\u00fchrungskr\u00e4fte zu finden.<\/p>\n<h4>Organisatorische Transformation<\/h4>\n<p>Unsere Arbeit geht \u00fcber die Vermittlung von Einzelpersonen hinaus. Wir unterst\u00fctzen Unternehmen auch bei der Nachfolgeplanung, der Beurteilung von F\u00fchrungskr\u00e4ften und der Organisationsentwicklung. Diese breitere Zusammenarbeit stellt sicher, dass unsere Kunden nicht nur f\u00fcr den unmittelbaren Bedarf, sondern auch f\u00fcr ein nachhaltiges Wachstum ger\u00fcstet sind.<\/p>\n<h2>Unser Ansatz f\u00fcr Headhunting-Dienstleistungen<\/h2>\n<p>Wir sehen Headhunting als einen Prozess, der Pr\u00e4zision, Sorgfalt und eine klare Struktur erfordert. Jeder Auftrag beginnt mit Sondierungsgespr\u00e4chen, um die Priorit\u00e4ten des Unternehmens, die kulturellen Erwartungen und die Herausforderungen an die F\u00fchrung zu verstehen. Daraufhin erstellen wir ein detailliertes Kandidatenprofil, das die Suche von Anfang bis Ende begleitet.<\/p>\n<p>Unsere Berater f\u00fchren dann eine Marktanalyse durch, wobei sie sich sowohl auf traditionelle Rekrutierungsmethoden als auch auf moderne digitale Tools st\u00fctzen. Wir nutzen die Direktsuche, das Active Sourcing und etablierte Branchenkontakte, um Fachleute zu finden, die den definierten Anforderungen entsprechen. Diese Methoden erm\u00f6glichen es uns, F\u00fchrungskr\u00e4fte und Spezialisten effizient zu finden, ohne dabei Kompromisse bei der Qualit\u00e4t einzugehen.<\/p>\n<p>Die Kandidaten werden durch strukturierte Interviews, Analyseinstrumente und gegebenenfalls psychometrische Tests bewertet. Wir pr\u00fcfen nicht nur die fachliche Kompetenz, sondern auch die F\u00fchrungsqualit\u00e4ten, den Kommunikationsstil und die F\u00e4higkeit, sich in bestehende Teams zu integrieren. Das Ergebnis ist eine Auswahlliste von Bewerbern, die mit Zuversicht in Positionen eintreten und schnell Ergebnisse liefern k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>W\u00e4hrend des gesamten Prozesses arbeiten wir eng mit den Kunden zusammen. Wir begleiten Vorstellungsgespr\u00e4che, helfen dabei, die endg\u00fcltigen Entscheidungen zu verfeinern, und unterst\u00fctzen das Onboarding, um sicherzustellen, dass die Ernennungen sowohl die Teams als auch die Strategie st\u00e4rken. Indem wir uns zu Ethik, Transparenz und Respekt verpflichten, erzielen wir Ergebnisse, die \u00fcber das transaktionale Recruiting hinausgehen und zum langfristigen Unternehmenserfolg beitragen.<\/p>\n<h2>Unsere Expertise als f\u00fchrende Hamburger Executive Recruiter<\/h2>\n<p>Unsere Berater verf\u00fcgen \u00fcber Erfahrung in verschiedenen Branchen, darunter Logistik, Schifffahrt, Energie, Einzelhandel, Gesundheitswesen und digitale M\u00e4rkte. Jede Branche erfordert eine andere Expertise, und unser Team ist in der Lage, diese Nuancen zu verstehen und in jeder Suche zu ber\u00fccksichtigen.<\/p>\n<p>Wir lernen st\u00e4ndig durch die direkte Arbeit mit unseren Kunden und verfeinern unseren Ansatz auf der Grundlage praktischer Ergebnisse und nicht theoretischer \u00dcberlegungen. Diese Anpassungsf\u00e4higkeit stellt sicher, dass unsere Methoden effektiv bleiben, egal ob wir f\u00fcr etablierte Unternehmen in Hamburg oder f\u00fcr wachstumsorientierte Unternehmen in ganz Deutschland rekrutieren.<\/p>\n<h4>Einige Bereiche, auf die wir uns spezialisiert haben<\/h4>\n<p>Wir rekrutieren regelm\u00e4\u00dfig f\u00fcr Unternehmen in Hamburgs Schl\u00fcsselindustrien, von Logistik und maritimen Dienstleistungen bis hin zu Energie, Finanzen und Technologie. Unsere Erfahrung erstreckt sich auch auf den Gesundheits- und Verbrauchermarkt, wo der Bedarf an starken F\u00fchrungskr\u00e4ften weiter w\u00e4chst. In all diesen Sektoren bleibt unsere Priorit\u00e4t klar: Kandidaten zu finden, die zu langfristiger Stabilit\u00e4t und Leistung beitragen.<\/p>\n<h4>Beispiele f\u00fcr Rollen, f\u00fcr die wir rekrutieren<\/h4>\n<p>Unsere Headhunter konzentrieren sich auf Positionen in der Gesch\u00e4ftsleitung und im gehobenen Management, einschlie\u00dflich C-Suite-Positionen, Abteilungsleiter und strategische Spezialisten. Wir arbeiten auch im Auftrag unserer Klienten, um Fachleute mit seltenem Know-how zu finden, die einen entscheidenden Einfluss auf die Ausrichtung des Unternehmens haben.<\/p>\n<blockquote><p><strong>Wenn Sie sich darauf vorbereiten, Ihre F\u00fchrungsposition in Hamburg zu verst\u00e4rken, laden wir Sie ein, Haldren zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, Ihre Bed\u00fcrfnisse zu besprechen und herauszufinden, wie unsere Headhunter Ihre n\u00e4chste Besetzung mit Professionalit\u00e4t und Sorgfalt unterst\u00fctzen k\u00f6nnen.<\/strong><\/p><\/blockquote>\n<h2>Warum Haldren einen ma\u00dfgeschneiderten Ansatz zur Personalbeschaffung verwendet<\/h2>\n<p>Im Laufe der Zeit haben wir festgestellt, dass allgemeine Personalbeschaffungsprozesse oft zu kurzlebigen Ergebnissen f\u00fchren. Kandidaten sehen zwar auf dem Papier gut aus, verf\u00fcgen aber nicht \u00fcber die erforderlichen Qualit\u00e4ten, um sich in ein Unternehmen zu integrieren oder die Leistung zu steigern. Viele unserer Kunden traten erstmals an uns heran, nachdem sie mit dieser Herausforderung konfrontiert wurden.<\/p>\n<p>Unsere Berater gehen an jeden Auftrag heran, indem sie ein klares Verst\u00e4ndnis des Unternehmens und seiner Erwartungen aufbauen. Wir entwickeln strukturierte Profile, die die F\u00e4higkeiten, die Pers\u00f6nlichkeit und die F\u00fchrungskapazit\u00e4t abdecken, und gestalten dann die Suche so, dass sie diese Priorit\u00e4ten widerspiegelt. Dieser Fokus f\u00fchrt immer wieder zu F\u00fchrungskr\u00e4ften und Spezialisten, die sich in ihrer neuen Rolle wohlf\u00fchlen.<\/p>\n<p>Die Erfahrung hat uns gelehrt, dass Zusammenarbeit, Respekt und enge Kommunikation unerl\u00e4sslich sind. Indem wir mit Unternehmen als Partner und nicht als Dienstleister zusammenarbeiten, schaffen wir Prozesse, die sowohl flexibel als auch effektiv sind. Jeder Auftrag vertieft unser Wissen und erm\u00f6glicht es uns, unseren Ansatz zu verfeinern und gleichzeitig best\u00e4ndig gute Ergebnisse zu liefern.<\/p>\n<h2>Warum Haldren f\u00fcr Headhunting-Dienstleistungen w\u00e4hlen?<\/h2>\n<p>Wir wissen, dass Vertrauen und Vertraulichkeit bei der Besetzung von F\u00fchrungspositionen am wichtigsten sind. Unsere Kunden sch\u00e4tzen unsere F\u00e4higkeit, sensible Suchen diskret durchzuf\u00fchren und dabei ein Gleichgewicht zwischen Schnelligkeit und sorgf\u00e4ltiger Bewertung herzustellen. Unsere Berater verf\u00fcgen \u00fcber das n\u00f6tige Fachwissen und die Erfahrung, um Unternehmen vertrauensvoll durch komplexe Entscheidungen zu f\u00fchren.<\/p>\n<p>Unsere Rolle geht weit \u00fcber die Bereitstellung von Bewerberlisten hinaus. Wir bieten strukturierte Unterst\u00fctzung bei jedem Schritt, von der Markterkundung bis zum Onboarding, und stellen sicher, dass die von uns vorgestellten Fachkr\u00e4fte mit der Unternehmenskultur und -strategie \u00fcbereinstimmen. Dieser Ansatz hat uns geholfen, langfristige Partnerschaften in ganz Hamburg und Deutschland aufzubauen, die von einem guten Ruf f\u00fcr Ethik und Zuverl\u00e4ssigkeit getragen werden.<\/p>\n<p>Mit unserem Zugang zu globalen Ressourcen, erfahrenen Headhuntern und einem bew\u00e4hrten Netzwerk sind wir in der Lage, F\u00fchrungskr\u00e4fte und Spezialisten zu identifizieren, die sofortige und dauerhafte Ergebnisse liefern k\u00f6nnen.<\/p>\n<blockquote><p><strong>Wir ermutigen Sie, noch heute mit Haldren Kontakt aufzunehmen. Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie unsere Headhunter Ihre n\u00e4chste strategische Besetzung mit Sorgfalt, Diskretion und Professionalit\u00e4t unterst\u00fctzen k\u00f6nnen.<\/strong><\/p><\/blockquote>\n                            <\/div>\n        <\/div>\n    <\/div>\n<\/div>\n\n<div class=\"block-section accordion-main-section \">\n    <div class=\"container\">    \n                <div class=\"accordion-faqs\">\n            <h2 class=\"m-title\">Frequently Asked Questions (FAQs)<\/h2>\n                        <div class=\"item\">\n                <h3>Wie identifizieren Sie geeignete Kandidaten \u00fcber die Standard-Rekrutierungsmethoden hinaus?<\/h3>\n                <div class=\"faq-content\"><p>Wir st\u00fctzen uns auf Direktsuche, Active Sourcing und ein starkes berufliches Netzwerk. Auf diese Weise k\u00f6nnen wir F\u00fchrungskr\u00e4fte und Spezialisten ansprechen, die \u00fcber traditionelle Rekrutierungskan\u00e4le m\u00f6glicherweise nicht sichtbar sind.<\/p>\n<\/div>\n            <\/div>\n                        <div class=\"item\">\n                <h3>Welche Ma\u00dfnahmen ergreifen Sie zur Wahrung der Vertraulichkeit?<\/h3>\n                <div class=\"faq-content\"><p>Jeder Auftrag wird mit Diskretion behandelt. Wir sch\u00fctzen Unternehmensinformationen sorgf\u00e4ltig und stellen sicher, dass die Bewerber respektvoll und ohne unn\u00f6tige Offenlegung angesprochen werden.<\/p>\n<\/div>\n            <\/div>\n                        <div class=\"item\">\n                <h3>Wie lange dauert ein Headhunting-Prozess normalerweise?<\/h3>\n                <div class=\"faq-content\"><p>Die meisten Executive Searches in Hamburg dauern etwa 8 bis 12 Wochen, wobei die Zeitr\u00e4ume variieren. Dies erm\u00f6glicht es uns, ein Gleichgewicht zwischen Schnelligkeit, gr\u00fcndlicher Bewertung und strukturierter Unterst\u00fctzung herzustellen.<\/p>\n<\/div>\n            <\/div>\n                        <div class=\"item\">\n                <h3>Bieten Sie Unterst\u00fctzung an, nachdem ein Kandidat ernannt wurde?<\/h3>\n                <div class=\"faq-content\"><p>Ja. Wir begleiten unsere Kunden w\u00e4hrend der Einarbeitung und stehen f\u00fcr Folgegespr\u00e4che zur Verf\u00fcgung, damit sowohl das Unternehmen als auch die F\u00fchrungskraft langfristig erfolgreich sind.<\/p>\n<\/div>\n            <\/div>\n                    <\/div>\n            <\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"sidebar-wrapper\">\n<div class=\"wpcf7 no-js\" id=\"wpcf7-f53-o1\" lang=\"\" dir=\"ltr\" data-wpcf7-id=\"53\">\n<div class=\"screen-reader-response\"><p role=\"status\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\"><\/p> <ul><\/ul><\/div>\n<form action=\"\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/180#wpcf7-f53-o1\" method=\"post\" class=\"wpcf7-form init\" aria-label=\"Contact form\" enctype=\"multipart\/form-data\" novalidate=\"novalidate\" data-status=\"init\">\n<fieldset class=\"hidden-fields-container\"><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7\" value=\"53\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_version\" value=\"6.1.5\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_locale\" value=\"\" 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data-name=\"full-Name\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"text\" name=\"full-Name\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"input-field\">\n\t\t<p><label for=\"\">Email Address<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"email-address\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-email wpcf7-validates-as-required wpcf7-text wpcf7-validates-as-email\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"email\" name=\"email-address\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"input-field\">\n\t\t<p><label for=\"\">Company<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"company\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"text\" name=\"company\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"radiobox-field\">\n\t\t<p><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"radio-721company-status\"><span class=\"wpcf7-form-control wpcf7-radio\"><span class=\"wpcf7-list-item first\"><label><input type=\"radio\" name=\"radio-721company-status\" value=\"{Employer}\" \/><span class=\"wpcf7-list-item-label\">Employer<\/span><\/label><\/span><span class=\"wpcf7-list-item last\"><label><input type=\"radio\" name=\"radio-721company-status\" value=\"{Candidate}\" \/><span class=\"wpcf7-list-item-label\">Candidate<\/span><\/label><\/span><\/span><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"input-field\">\n\t\t<p><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"file-upload\"><input size=\"40\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-file\" accept=\".pdf\" aria-invalid=\"false\" type=\"file\" name=\"file-upload\" \/><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"textarea-field\">\n\t\t<p><label for=\"\">How can we help you?<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"message\"><textarea cols=\"40\" rows=\"10\" maxlength=\"2000\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-textarea\" aria-invalid=\"false\" name=\"message\"><\/textarea><\/span>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<p><span id=\"wpcf7-69fc8c0588d7f-wrapper\" class=\"wpcf7-form-control-wrap nickname-wrap\" ><input id=\"wpcf7-69fc8c0588d7f-field\"  class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text\" type=\"text\" name=\"nickname\" value=\"\" size=\"40\" tabindex=\"-1\" autocomplete=\"off\" \/><\/span>\n\t<\/p>\n\t<div class=\"form-term\">\n\t\t<p>Submission of this form means you have agreed to our <a href=\"\/privacy-policy\/\" title=\"\">Privacy Policy<\/a> and <a href=\"\/terms-of-service\/\" title=\"\">Terms Conditions<\/a>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n\t<div class=\"submit-btn\">\n\t\t<p><input class=\"wpcf7-form-control wpcf7-submit has-spinner btn-box\" type=\"submit\" value=\"Get in Touch\" \/>\n\t\t<\/p>\n\t<\/div>\n<\/div><div class=\"wpcf7-response-output\" 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Die Berater haben unsere Anforderungen im Detail verstanden und uns Kandidaten vorgestellt, die sowohl zur Position als auch zu unserer Unternehmenskultur passen.&#8221;<\/p>\n                            <\/div>\n                                                        <div class=\"name\">\n                                <strong>Martin K.<\/strong>, \n                                Gesch\u00e4ftsf\u00fchrender Direktor                            <\/div>\n                                                    <\/div>\n                    <\/div>\n                                        <div class=\"splide__slide\">\n                        <div class=\"content-box\">\n                            <div class=\"content\">\n                                <p>&#8220;Haldren hat uns mit Professionalit\u00e4t und Geduld bei der Besetzung einer F\u00fchrungsposition in Hamburg begleitet. Ihre Unterst\u00fctzung machte jeden Schritt deutlich und das Endergebnis war eine F\u00fchrungskraft, die unser Team sofort verst\u00e4rkte.<\/p>\n                            <\/div>\n                                                        <div class=\"name\">\n                                <strong>Julia S.<\/strong>, \n                                Finanzvorstand                            <\/div>\n                                                    <\/div>\n                    <\/div>\n                                        <div class=\"splide__slide\">\n                        <div class=\"content-box\">\n                            <div class=\"content\">\n                                <p>&#8220;Die Zusammenarbeit mit Haldren war unkompliziert und respektvoll. Die Headhunter hielten uns auf dem Laufenden, h\u00f6rten aufmerksam zu und vermittelten uns Fachleute, die eine messbare Wirkung erzielten.&#8221;<\/p>\n                            <\/div>\n                                                        <div class=\"name\">\n                                <strong>Tobias W.<\/strong>, \n                                Leiter der Abteilung Operations                            <\/div>\n                                                    <\/div>\n                    <\/div>\n                                    <\/div>\n            <\/div>\n        <\/div>\n            <\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":10,"featured_media":0,"parent":174,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-180","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"lang":"de","translations":{"de":180,"en":79},"jetpack_sharing_enabled":true,"pll_sync_post":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/180","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/users\/10"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=180"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/180\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":198,"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/180\/revisions\/198"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/174"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.haldren.com\/hamburg\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=180"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}